人力资源部门决定在面试中玩反应游戏，公司失去了一位优秀的求职者_足球_体育

虽然面试是求职过程中不可避免的一部分，但面试往往是一个非常痛苦的过程。在确定你是否被雇用之前，你和潜在雇主之间可能会有很多反复，而且试图证明为什么你很适合一家你只是想从那里得到薪水的公司，这可能会让你筋疲力尽。

那么，为什么即使我们意识到自己不适合这个职位，我们还是会在面试中感到痛苦呢?嗯，一个应聘者决定他不想浪费任何人的时间，并选择突然结束面试。下面，你会发现他在reddit的反工作版块上分享的完整故事，以及他自己和Career Prepare的高级职业顾问亚当·班尼特的对话!

面试一份新工作可能是一个痛苦的过程

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所以，当这个人意识到自己不适合这份工作时，他决定不再浪费时间了

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“现代雇主想要最优秀的人才，却只提供最低的薪水，有时会采取诸如要求无薪工作或提供低于市场工资的策略。”

为了了解更多关于这一特定情况的信息，我们联系了Reddit用户Xodarkcloud，他分享了这个故事。他很好心地和Bored Panda聊了聊，分享了他在网上发布这个故事的灵感。

“我当时正在找一份新工作，但我遇到了一个令人沮丧的趋势:招聘人员和雇主似乎越来越喜欢逃避、逃避和欺骗，”OP说。“我觉得情况变得更糟了。尽管之前取得了成功，但这次感觉不同。受到类似帖子的启发，我觉得有必要分享我的经历，这样人们就知道我也在经历类似的事情，他们并不孤单。Reddit应该是一个社区。”

我们也很好奇，这次特殊的经历是否会改变Xodarkcloud未来的面试方式。他说:“虽然这不是我经历过的最令人沮丧的面试，但它强调了一个事实:现代雇主想要顶尖人才，却只提供最低的薪水，有时还会采取一些策略，比如要求无薪工作或提供低于市场水平的薪水。”

“利润最大化似乎已经渗透到大多数企业的方方面面，找到一个诚实的雇主已经变得很有挑战性。”他还补充说，他怀念“从福利谈判到与客户互动，那种雇主与雇员之间互动的个人感觉”。

然而，OP确实相信每次面试都是个人成长和适应的机会。“随着时间的推移，我开始意识到求职的环境在不断变化。曾经保证成功的事情现在可能会失败。因此，每次面试后，我都会努力检查和完善我的回答和简历，力求清晰和相关。”

“就像约会一样，在面试过程中和公司内部都有一些警告信号。”

“我在面试过程中会做笔记，看看招聘人员在哪里、什么时候问了更多的问题，或者似乎有‘讨厌’的地方，”OP继续说道。“不幸的是，在最初的几次面试中，我觉得它们更多的是在测试我的反应。除非你练习，否则你不会在任何事情上出类拔萃，而我脑海中的第一次面试就是练习。”

Xodarkcloud还为那些在面试过程中意识到自己其实并不想要这个职位的人分享了一些建议。他说:“建立严格的界限是至关重要的，因为雇主可能会测试他们能逃脱的限度。”“就像约会一样，在面试过程中和公司内部都有一些警告信号。虽然人力资源部门可能会掩盖一些危险信号，但保持警惕是至关重要的。”

OP继续分享说，在他最近的工作过渡期间，他在新工作开始时要求休假，并在需要时提供备用计划。“毕竟，这是我的时间，我想怎么做就怎么做。”他还指出，就他个人而言，提前两周通知雇主已经不再是问题了。他说:“他们不加警告就开火，不给我们加薪。”“为什么只有员工才会遵守君子协议呢?”

Xodarkcloud补充说:“就业市场永远处于不断变化的状态，需要不断适应。“当一个人掌握了当前的形势，它就会经历修订。每次我开始申请新工作时，我都需要对工作申请和面试中流行的“元”有一个新的理解。灵活性和适应性是应对不断变化的地形的关键。”

“是我。对于求职者来说，在面试中预料到意想不到的事情是很重要的。”

为了更深入地了解这个话题，我们还联系了Career Prepare的高级职业顾问亚当·贝内特(Adam Bennett)。首先，亚当指出，在面试过程中意识到候选人与组织或职位之间存在不匹配是很常见的。这位专家指出:“我总是建议求职者在花时间准备可能不适合的职位的面试之前，尽可能多地做调查。”“通常，像Glassdoor这样的网站可以很好地了解公司的情况以及他们的面试方式。”

如果你在面试中意识到存在不匹配，亚当说:“最好诚实，解释并寻求招聘经理的澄清。”但他不建议立即缩短通话时间。这位职业专家补充说:“公司内部可能还有其他机会。”“但假装对一个不适合你的职位感兴趣也是没有意义的。”

我们也很好奇亚当是否会认为这些面试官采取的方式是一个危险信号。他告诉Bored Panda网站说:“虽然这种方法绝对是非常规的，但并不一定是每个人的危险信号。”“提高薪酬透明度对每个人都有好处，但很难找到一个完全透明的组织。有些人不会介意这种测试批评反应的方法，但其他人(就像帖子作者的情况一样)不会对此做出很好的反应。在后一种情况下，很明显这个组织不适合他们。”

这位专家补充说:“总的来说，对求职者来说，在面试中预料到意想不到的事情是很重要的。”“如果事情没有按计划进行，请保持冷静。如果你认为面试官和你的职位不匹配，你要开诚布公地告诉面试官。”